Extranjería Práctica para Asesorias Laborales

UNIDAD DIDÁCTICA 1: El nuevo ecosistema normativo y material complementario

1.1. Qué ha cambiado desde mayo de 2025

1.2. El mapa de regímenes

1.3. La STS 868/2026: el Reglamento, corregido

1.4. Las cuatro preguntas de orientación

1.5. Material complementario

UNIDAD DIDÁCTICA 2: Trabajadores en trámite de regularización

2.1. Quién quedó dentro y quién fuera

2.2. La habilitación provisional: el motor del sistema

2.3. El silencio administrativo: el criterio de 22 de julio de 2026

2.4. La autorización concedida y el itinerario posterior

UNIDAD DIDÁCTICA 3: Vías de contratación estudiantes, residentes legales, contratación en origen y arraigos

3.1. La contratación en origen y la gestión pública de empleo

3.1.1. La situación nacional de empleo y el certificado del SEPE

3.2. La autorización de residencia y trabajo por cuenta ajena

3.2.1. Los límites de ocupación, sector y territorio

3.2.2. La gestión colectiva de contrataciones en origen (GECCO 2026)

3.3. Estudiantes y jóvenes titulados

3.3.1. Las claves de la Instrucción SEM 3/2025

3.3.2. Del estudio al trabajo: la modificación del artículo 190

3.3.3. Los doctorandos: cambio de régimen en 2026

3.4. Los arraigos

3.4.1. Arraigo sociolaboral: lo que debe garantizar la asesoría

3.4.2. Arraigo social y el informe de integración

3.4.3. Arraigo socioformativo

3.4.4. Arraigo familiar

3.4.5. Arraigo de segunda oportunidad

3.4.6. Prórroga de los arraigos y modificaciones hacia autorización ordinaria

3.5. Modificaciones de autorizaciones

3.5.1. Familiares reagrupados por residentes legales

3.5.2. Familiares de ciudadanos españoles: un régimen propio desde 2025

3.5.3. La residencia de larga duración

3.6. El régimen comunitario

3.6.1. La obligación de registro del ciudadano comunitario y sus supuestos

3.6.2. A qué familiares resulta aplicable el régimen comunitario

3.6.3. Residencia permanente

3.6.4. El punto de fricción: cuando se pierde la condición de familiar

3.7. Residencias de perfiles cualificados: la Ley 14/2013

3.7.1. Profesionales altamente cualificados (PAC)

3.7.2. Teletrabajadores de carácter internacional

3.7.3. Traslado intraempresarial (ICT)

3.7.4. Investigación, formación y prácticas (art. 72 Ley 14/2013)

3.7.5. Emprendedores (arts. 68 a 70 Ley 14/2013)

3.7.6. Inversores: figura suprimida

3.7.7. El paso de la Ley 14/2013 al régimen general

3.8. Protección internacional, temporal y apatridia

3.8.1. Solicitantes y beneficiarios de protección internacional

3.8.2. Protección temporal

3.8.3. El estatuto de apátrida

3.9. Situaciones singulares por nacionalidad

UNIDAD DIDÁCTICA 4: El momento del alta

4.1. Cuadro de decisión del alta

4.2. Qué documento pedir y qué verificar

4.3. Prórrogas, efectos y plazos

4.4. Sanciones y Riesgos del empleador

4.5. Qué pasa si luego deniegan a quien tenía una autorización provisional

UNIDAD DIDÁCTICA 5: Razones humanitarias, PEMA y reformas en curso

5.1. Qué era la autorización del artículo 128.1.a)

5.2. La modificación flexibilizada: Instrucción SEM 1/2026

5.3. El PEMA: qué es y qué cambia

5.4. Otras residencias por razones humanitarias que sí subsisten

5.5. Las reformas en curso: los dos anteproyectos de agosto de 2026

UNIDAD DIDÁCTICA 6: Casos prácticos, derivación y herramientas

6.1. Casos prácticos

6.2. El triaje: herramienta de consulta rápida

6.2.1. Mapa de decisión rápida

6.2.2. Plantilla de control de trabajadores extranjeros